
Acredito que a maioria dos leitores do blog sabem que eu sou colaboradora de um outro blog, o Minha Carreira, que vem ganhando uma grande visibilidade e já é considerado uma referência nos assuntos ligados à Geração Y e Carreira em geral.
No início de 2010 a equipe da Revista Mulher Executiva entrou em contato conosco, convidando as mulheres que escrevem para o blog para uma entrevista sobre Carreira e Geração Y. A edição de março da revistas traz a matéria sobre Geração Y e apresenta partes da entrevista realizada comigo, com a colega Danielle de Souza Abade e com o especialista da área Sidnei Oliveira . Você pode encontrar a matéria na íntegra clicando aqui.
É muito bom poder falar um pouco sobre minha experiência diária como profissional da geração Y e por meio do blog posso trocar idéias, esclarecer dúvidas e compartilhar alguns acontecimentos da minha vida profissional. Tudo isso tem proporcionado um ótimo aprendizado.
No ciclo são apontadas as fases do processo de IC, que proporcionarão a produção de conhecimento que pode auxiliar na diminuição das incertezas, tomada de decisão e busca por aperfeiçoamento das organizações frente a seus concorrentes. 